加班费通常是根据工作时长和劳动强度来计算的，具体数额可能因地区、公司规定和具体情况而异，不能简单地根据数字来判断整个事件的真实情况。
宇航员出差通常需要遵守一定的劳动法规和合同条款，如果宇航员在出差期间确实付出了额外的劳动，并且获得了相应的加班费，那么这应该是合理的，具体的加班费数额和原因需要进一步了解。
还需要考虑其他因素，例如出差的时间长度、工作性质、合同条款等，如果宇航员出差的时间过长且仅获得相对较低的加班费，这可能涉及到合同条款、工作条件、公司政策等方面的因素。
需要具体情况具体分析，建议通过相关渠道了解更多信息，也建议遵守相关法律法规和合同条款，确保自己的权益得到保障。