在当前这个瞬息万变的就业市场中，找到一份合适的工作不仅意味着能够养活自己和家人，更是一种自我价值实现的过程，对于那些渴望在互联网领域大展拳脚的朋友来说，常州化龙巷无疑是一个不可多得的机会，作为一家拥有行业领先技术、致力于创新发展的公司，常州化龙巷正面向社会公开招募一批才华横溢的精英人才，本次招聘不仅将为个人的职业生涯带来新的可能，也为公司注入了新鲜血液，共同推动企业向前发展，让我们一起来详细了解一下这次招聘的具体情况吧！
一、公司简介
常州化龙巷创立于2010年，经过十年的发展，已经成为当地知名的数字营销服务提供商之一，公司在SEO优化、微信公众号运营、品牌推广等方面拥有丰富的经验和强大的技术实力，其专业服务赢得了众多客户的信赖与支持，在行业内具有很高的声誉。
二、岗位需求
产品经理（2名）
职责描述：
- 负责产品全生命周期管理，包括市场调研、功能规划、设计开发以及后期迭代升级等；
- 参与制定产品发展战略，为团队提供有效指导和建议；
- 协调内部资源，确保项目按期完成并达到预期效果。
任职资格：
- 具备3年以上互联网产品相关工作经验；
- 熟悉用户研究方法，对市场趋势有敏锐洞察力；
- 出色的沟通协调能力和团队合作精神；
- 拥有成功的案例者优先考虑。
软件工程师（5名）
职责描述：
- 主要负责软件产品的设计与开发工作；
- 对现有系统进行维护和技术改进，提升用户体验；
- 配合测试人员定位并修复线上问题，保障产品质量。
任职资格：
- 计算机相关专业本科及以上学历；
- 掌握至少一门主流编程语言（如Java、Python或C++）；
- 具备良好的逻辑思维能力及学习能力；
- 有大型网站开发经验者优先录用。
市场营销专员（3名）
职责描述：
- 策划并执行线上线下各类活动，扩大品牌影响力；
- 运用新媒体工具进行内容创作与传播，增加用户粘性；
- 收集行业信息，定期撰写分析报告，为决策层提供参考依据。
任职资格：
- 传媒、广告等相关专业背景，对新媒体运作模式有一定了解；
- 文案功底扎实，善于捕捉热点话题；
- 工作态度积极主动，抗压能力强；
- 有成功案例者优先考虑。
人力资源经理（1名）
职责描述：
- 完善公司人力资源管理制度，建立健全绩效考核体系；
- 组织实施招聘、培训等环节，确保关键岗位及时到位；
- 负责员工关系管理，促进内部和谐氛围营造。
任职资格：
- 人力资源管理或工商管理专业毕业，具有HRBP证书者优先；
- 至少5年以上大型企业同岗位工作经验；
- 精通劳动法律法规，能妥善处理各类突发事件；
- 良好的人际交往能力和组织协调技巧。
财务总监（1名）
职责描述：
- 参与制定公司财务战略规划，把控整体资金流向；
- 监督各项财务计划的执行情况，保证资金安全；
- 负责对外投资项目的评估与管理，争取最大收益。
任职资格：
- 会计学、财务管理等相关专业硕士及以上学位；
- 8年以上财务领域从业经历，其中至少3年担任高管职务；
- 具备扎实的专业知识与实战经验；
- 精通国内外财务制度及法规政策；
三、应聘流程
1、简历筛选：应聘者需提交完整的个人简历至指定邮箱。
2、初步面试：通过初筛者将受邀参加视频/电话面试。
3、现场复试：进一步考察候选人专业技能和个人素质。
4、录用通知：最终确定录用名单后，公司将发送正式offer给拟聘人员。
四、福利待遇
作为一家重视人才发展的现代化企业，常州化龙巷不仅为员工提供了具有竞争力的薪资结构，还设有完善的福利保障机制，具体包括但不限于：
- 五险一金（社会保险+住房公积金）
- 年终奖金
- 带薪年假
- 定期团建活动
- 职业发展规划指导
五、报名方式
如果您认为自己符合上述条件，渴望在一个充满活力与机遇的环境中施展才能，请将详细的个人简历发送至我们的官方招聘邮箱：[email protected]（邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”），我们承诺对应聘者的个人信息严格保密，并尽快安排面试事宜，期待着您的加入，与我们一起创造更加辉煌的未来！
此次招聘活动自即日起正式启动，持续时间为一个月，请各位意向求职者把握机会，抓紧时间投递简历，无论您是刚刚走出校园的学生还是已经积累了一定工作经验的社会人士，只要你具备相应的专业素养和职业素养，都有机会成为常州化龙巷大家庭的一员！