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来源：财银社
作者：五七
非正常离职的高管
今年8月10日，在浙商银行第七届董事会公告中，张荣森已全票通过的方式被续聘为行长，但在一周后8月16日的浙商银行20周年行庆大会中，人们却没有发现张行长的身影。
8月18日，浙商银行发布了行长张荣森辞职的公告：公司董事会近日收到张荣森先生提交的辞职报告，张荣森先生因个人原因辞去本公司执行董事、行长职务，该等辞任自辞职报告送达本公司董事会时生效。
短短一周时间内，从全票当选到突然离职，这一场闹剧也让浙商银行成为了全行业的“笑话”，而在此时，董事会在张荣森被选举为行长后，公告中的一句话又显得尤为的突兀：“具备法律法规规定的高级管理人员任职资格及工作经验，不存在《公司法》《公司章程》规定不得担任浙商银行高级管理人员的情形，也不存在被中国证监会确定为市场禁入者且尚未解禁的情形”。
在张荣森辞职后，浙商银行并没有依照惯例向其多年的履职表示感谢，这种罕见的情况也与张荣森被带走调查的传言偶烛施明。
随着张荣森的蹊跷离任，他的搭档们日子也不好过，据报道，据信本次事件还波及到不少浙商银行重要分行的高层包括浙商银行杭州分行、上海分行、长沙分行等，而具体原因尚未明确，此外，北京分行行长王文钢也在随后被免除职务。
而在此前，2023年除夕过后，卸任仅一年的前董事长沈仁康因涉及严重违纪、与其妻子被一并带走调查，作为接班人的张荣森曾短暂代理该行董事长，直至现任董事长陆建强于2023年4月到任。
除了原董事长沈仁康之外，年初被调查的农业银行原副行长楼文龙一案可能与浙商银行也有所涉及。据公开资料显示，楼文龙儿子楼捷先于2015年入职浙商银行，并于2021年在浙银金融租赁股份有限公司担任董事会秘书，父子二人双双被带走调查的结局，背后也注定是一桩大案。
纵观浙商银行20年的历史，共迎来了四位董事长蔡惠明、张达洋、沈仁康以及陆建强，首任董事长蔡惠明在完成浙商银行的起步过度阶段后便匆匆退休离场，而后续的三位董事长，均不是银行系统出身，对于一家成熟的银行来说，除了极个别英才，否则“隔行如隔山”、跨行业任命之下，即使再兢兢业业、短短几年内恐怕也很难提出契合实际的高瞻远瞩之策。
如果说董事长抓方向，行长抓业务，那么20年来浙商银行的历任四位行长也仅有两位是银行经营出身，首任行长龚方乐出身于央行，作为浙商银行的创立元勋曾带领浙商银行打开了新的大门，但最终却在与董事长张达洋的内耗中被迫离任。
第二任行长刘晓春出身于农业银行，由基层一路干到农行香港分行行长一职，而在刘晓春2015年至2017年的任期内，浙商银行也是表现最好的三年，不但均高速增长，而且利润增速明显高于营业收入增速，内在质效提升也极为明显，其增速遥遥领先于其他银行。
同样出身于银行系统的张荣森在担任行长一职的三年中，便与刘晓春形成了鲜明的对比，作为一名专业出身的银行高管，张荣森任期内的浙商银行出现了明显的滑坡，管理无方、业绩“虚胖”，诸项风险指标有所弱化。
月月不断的罚款
高管的频繁变动，自然也直接加剧了整个浙商银行的运营风险，使得该行在各地的罚款不断，形成了月月挨罚不断顿的奇葩场面。
12月3日，据国家金融监督管理总局陕西监管局行政处罚信息披露，浙商银行股份有限公司西安南二环支行，因贷款管理不审慎，被罚款35万元。
11月1日，浙商银行丽水分行因流动资金贷款发放不审慎，流动资金贷款用于固定资产项目建设；贷后管理不到位；票据业务管理不到位，被罚款95万元。
11月27日，浙商银行贵阳分行因5项违法违规事实，被罚款160万元，另有5名相关责任人分别被罚款5万元。
10月11日，浙商银行重庆巴南支行因信贷管理不到位，导致贷款资金被挪用被罚25万元。时任浙商银行重庆巴南支行副行长魏琪被罚款5万元，时任浙商银行重庆巴南支行客户经理彭建锋被警告。
据不完全统计，2023年，浙商银行被罚款超2800万元，几乎每个月都会因各种违规行为被监管部门处罚。另有媒体根据国家金融监督管理总局官网披露的公开处罚数据，统计出该行2019年~2021年累计被罚金额超过1.8亿元，且其中不乏大额罚单。
在此前，财银社曾刊文质疑浙商银行内控失衡造成连年罚款居高不下，而浙商银行方面在某平台的盖章投诉函中这样写到：
银行业的处罚并不少见，金融监管总局2023年三季度银行业保险业数据信息新间发布会表示，金融监管总局加大对违法违规行为的惩处力度，前三季度共处罚银行保险机构 2978 家次，处罚责任人员 5512人次，罚没合计63 亿元其中，例如：上海银行因在结售汇、外币理财。内保外贷、外汇市场交易等领域存违法违规行为。被国家外汇管理局上海市分局处以罚设款近1亿元：中国工商银行上海市分行帔责令改正并处罚款 740万元，违规开展贷数业务。
综合对比来看，浙商银行三年累计的被罚金为1.8亿元，行业中合规性表现较为优秀。
表现较为“优秀”的浙商银行，目前正面临着内忧外患的难题，浙商银行要想真正走出困境，必须首先解决管理层的稳定问题，重建公众和市场的信任。对于“善本金融”的美好愿景，浙商银行需要将其转化为实际行动，加强内部控制，严格合规管理，同时有效控制房地产等高风险领域的资产配置，否则将失去前行的方向。